El juzgado contencioso administrativo de Girona ha dado la razón a una trabajadora del Institut Català de la Salut (ICS) que reclamaba a la empresa la devolución de la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 comprendida entre los días 1 de junio y 14 de julio (44 días) de ese mismo año. Los tribunales han confirmado el derecho de la demandante a percibir el importe de la paga correspondiente a los días transcurridos hasta la entrada en vigor del Real Decreto Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria, el 15 de julio de 2012.
Se trata de la primera sentencia judicial individual que se manifiesta en este sentido y ante la cual el ICS todavía puede interponer un recurso. Por este motivo, los sindicatos Metges de Catalunya (MC), CCOO, UGT, SATSE, USAE y USOC, que impugnaron conjuntamente la supresión de la paga de Navidad de 2012 al personal estatutario del ICS, han decidido esperar a la decisión de la empresa antes de reclamar la extensión de los efectos de esta sentencia al conjunto de trabajadores del ICS.
Las organizaciones sindicales también se encuentran a la espera del resultado de otros tres juicios sobre la paga extra que deben celebrarse a principios de 2014. Una vez conocidas las sentencias y la reacción del ICS, los representantes de los trabajadores tomarán una decisión respecto a la reclamación del retorno de la parte proporcional de la paga a toda la plantilla de estatutarios.
En una nota informativa, las centrales explican que el objetivo es evitar que los trabajadores carguen con unos gastos que podrían demostrarse como "innecesarios".
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