El jutjat contenciós administratiu de Girona ha donat la raó a una treballadora de l’Institut Català de la Salut (ICS) que reclamava a l’empresa la devolució de la part proporcional de la paga extraordinària de desembre de 2012 compresa entre els dies 1 de juny i 14 de juliol (44 dies) d’aquell mateix any. Els tribunals han confirmat el dret de la demandant a percebre l’import de la paga corresponent als dies transcorreguts fins a l’entrada en vigor del Reial decret llei 20/2012 de mesures per garantir l’estabilitat pressupostària, el 15 de juliol de 2012.
Es tracta de la primera sentència judicial individual que es manifesta en aquest sentit i davant de la qual l’ICS encara pot interposar un recurs. Per aquest motiu, els sindicats Metges de Catalunya (MC), CCOO, UGT, SATSE, USAE i USOC, que van impugnar conjuntament la supressió de la paga de Nadal de 2012 al personal estatutari de l’ICS, han decidit esperar a la decisió de l’empresa abans de reclamar l’extensió dels efectes d’aquesta sentència al conjunt de treballadors de l’ICS.
Les organitzacions sindicals també es troben a l’espera del resultat d’altres tres judicis sobre la paga extra que s’han de celebrar a principis de 2014. Un cop conegudes les sentències i la reacció de l’ICS, els representants dels treballadors prendran una decisió respecte a la reclamació del retorn de la part proporcional de la paga a tota la plantilla d’estatutaris.
En una nota informativa, les centrals expliquen que l’objectiu és evitar que els treballadors carreguin amb unes despeses que podrien demostrar-se com a “innecessàries”.
Veure nota informativa completa
