Encuestas anteriores

¿Con qué nota valoras la gestión de Josep Maria Argimon al frente del Departamento de Salud?

0-2

40.3 %

3-5

19.5 %

6-8

39 %

9-10

1.3 %

¿Estarías dispuesto/da a renunciar a un porcentaje de incremento salarial a cambio de reducir tu jornada de trabajo?

Sí

71.8 %

No

28.2 %

¿Crees que la no presencialidad en las visitas, cada vez más frecuente, empeorará la calidad en el acto médico y la relación con los compañeros?

Sí, ambas cosas

78.4 %

Solo la calidad asistencial

16.2 %

Solo la relación con los compañeros

0 %

No

5.4 %

La población catalana ha puntuado con un 7,3 su confianza en el sistema de salud. Como profesional sanitario, ¿qué nota le pones?

O

49 %

1

0 %

2

4.1 %

3

8.2 %

4

14.3 %

5

14.3 %

6

6.1 %

7

0 %

8

2 %

9

2 %

10

0 %

Salud prevé un refuerzo de 9,2 millones de euros para contratar al personal facultativo necesario para cubrir las vacaciones de verano de los profesionales. ¿Has notado una reducción de la sobrecarga de trabajo en tu centro?

Sí, se ha incorporado más personal y hay menos saturación

57.4 %

No, ya que los refuerzos han sido insuficientes

42.6 %

¿Crees que el plan de estabilización del personal sanitario impulsado por el Gobierno, que hará fijos a 67.000 trabajadores, mejorará el funcionamiento del sistema público de salud?

Sí, ya que el personal ganará estabilidad

35.3 %

No, ya que no amplia las plantillas y continuará faltando personal

64.7 %

Reducir la jornada laboral a 4 días semanales conllevaría ciertos beneficios tanto para el personal sanitario como para la ciudadanía. ¿Cuál consideras más importante?

Menos agotamiento físico y mental de los profesionales

73.8 %

Mejor calidad asistencial y más seguridad clínica

16.7 %

Aumento de la productividad del personal sanitario

9.5 %

MC recoge firmas en firmasanidad.es para conseguir el apoyo de la ciudadanía en un decálogo de medidas. ¿Cuál de estas crees que es la más urgente?

Poner fin a los recortes

41.5 %

Contratar más profesionales sanitarios

16.9 %

Mejorar las condiciones laborales y retributivas

29.2 %

Reducir listas y tiempos de espera

12.3 %