Una vegada més ha tornat a quedar demostrat. Metges de Catalunya (MC) és l’únic valedor dels interessos laborals i professionals del personal facultatiu en les negociacions que estan en marxa per articular un nou conveni col·lectiu de treball –el tercer– del Sistema Sanitari Integral d’Utilització Pública de Catalunya (SISCAT). Aquest dimecres hi ha hagut una nova reunió de la mesa negociadora i el sindicat s’ha quedat sol en denunciar la discriminació que pateix el col·lectiu mèdic per ser l’únic grup professional que no cobra l’anomenat “plus de nocturnitat” per treballar en horari nocturn.
MC ha demanat corregir aquest greuge comparatiu que qualifica d“intolerable” en la redacció del nou pacte laboral, però les patronals sanitàries s’hi han negat al·legant que es tracta d’una convenció que es manté des de l’inici del conveni SISCAT. La resta de les organitzacions sindicals han guardat silenci, tot i les recriminacions que els han fet els representants mèdics per no donar suport a una reivindicació “justa i lògica”.
D’altra banda, el sindicat ha tornat a posar sobre la taula la creació de dos nous complements salarials per al personal facultatiu, el plus de docència i el plus d’exclusivitat, que ja estaven recollits i desenvolupats en la proposta de conveni que havia presentat fa un any a la mesa negociació. Malgrat aquest marge temporal, la part empresarial no ha volgut entrar a valorar la sol·licitud, perquè, segons ha dit, no tenia prou informació. “Aquesta falta d’atenció a les nostres demandes no és un fet puntual, sinó que és una conducta habitual de les patronals respecte als nostres requeriments”, han lamentat els delegats de MC.
L’organització també ha proposat que les pagues extraordinàries incloguin l’equivalent de tots els conceptes salarials d’una nòmina mensual, com l’atenció continuada (guàrdies), el nivell de carrera professionals o els plusos.
En el tram final de la reunió, s’ha plantejat la creació de tres noves subcomissions de treball (Salut Laboral, Classificació Professional i Igualtat) i s’ha fixat un complex calendari de sessions, de les quals MC no espera grans resultats, si la dinàmica de negociació és similar a la de la mesa del conveni.
