Metges de Catalunya convoca dues noves jornades de vaga de personal facultatiu els dies 19 i 20 de març

Personal facultatiu a la mobilització de metges i metgesses de la vaga del passat mes de febrer convocada per MC

Metges de Catalunya (MC) ha convocat dues noves jornades de vaga del personal facultatiu del sistema públic i concertat en el marc del conflicte obert amb el Departament de Salut per reclamar una millora de les condicions laborals del col·lectiu. L’aturada tindrà lloc els dies 19 i 20 de març, coincidint un cop més amb la vaga estatal de cinc dies, a la qual MC també dona suport. Aquestes aturades elevaran a nou els dies de protesta del col·lectiu mèdic català des de l’inici de les mobilitzacions a l’octubre, sense que la conselleria hagi atès encara cap de les reivindicacions dels metges i metgesses.

Amb aquesta nova vaga, MC intensifica la pressió sobre l’administració sanitària catalana i insisteix que la regulació de les condicions de treball del personal mèdic és competència de la Generalitat. El sindicat recorda que el marc normatiu vigent permet a les comunitats autònomes establir millores específiques en matèria de jornada, descansos i organització del treball, sense necessitat d’esperar reformes d’àmbit estatal.

En aquest sentit, pel que fa al contingut de la convocatòria, MC insisteix que la conselleria que dirigeix Olga Pané és competent per acordar aspectes d’organització, gestió i retribucions que afecten directament el personal facultatiu i, fins i tot, per promoure estatuts o convenis propis. Per això, el sindicat planteja les nou reivindicacions següents, que interpel·len directament al Departament de Salut:

  1. Mantenir el respecte a la singularitat i responsabilitat del treball mèdic i facultatiu.
  2. Reformar el règim actual de jornada complementària i descansos postguàrdia.
  3. Anticipar l’edat de jubilació en el sistema de la Seguretat Social.
  4. Limitar les agendes dels metges i metgesses de família d’atenció primària a un màxim de 25 actes assistencials, entre presencials i no presencials.
  5. Mantenir, a l’atenció primària de l’ICS, el terç no assistencial i estendre’l a tots els centres del SISCAT com a fórmula per potenciar la formació, docència i recerca.
  6. Establir el finançament íntegre de totes les activitats de formació, docència i recerca del personal facultatiu de tots els centres del SISCAT, amb independència de la seva titularitat.
  7. Regular l’excés d’activitat mitjançant programes especials voluntaris amb una retribució mínima del 150% de l’hora ordinària en centres amb pressió assistencial superior a la mitjana catalana.
  8. Augmentar la retribució per hora de guàrdia situant-la, com a mínim, en el 175% del valor de l’hora ordinària, a través dels corresponents àmbits de negociació de cada sector.
  9. Arribar a un acord sobre el temps de treball per als facultatius i facultatives similar al recentment signat pel Servicio Aragonés de Salut, que fixa una jornada de 1.519 hores anuals en torn diürn, 1.400 hores en torn rotatori i 1.350 hores en torn nocturn.


Per tot això, MC adverteix que el malestar del col·lectiu mèdic és “profund i perllongat en el temps” i reclama al Departament de Salut una negociació real i efectiva que permeti assolir acords concrets que donin resposta a les reivindicacions dels facultatius, perquè “mantenir un servei assistencial sostingut pel sobreesforç i l’explotació dels professionals no té més recorregut”.

Com ja va advertir a l’octubre, el sindicat mantindrà les protestes mentre no es produeixin avenços tangibles i insta la consellera Olga Pané a assumir la seva responsabilitat institucional i política per garantir unes condicions laborals dignes que assegurin la qualitat i sostenibilitat del sistema sanitari públic català, sense continuar perpetuant la sobrecàrrega estructural del col·lectiu mèdic.