Les entitats públiques ja poden aplicar la jubilació parcial anticipada amb contracte de relleu al personal laboral fins a tres anys abans de l’ordinària

Un metge en edat de jubilació

Des del passat mes de juliol, les entitats públiques ja poden aplicar la jubilació parcial anticipada al seu personal laboral, després de l’entrada en vigor del Reial decret llei 19/2026, de 29 de juny. La norma adapta i flexibilitza la contractació de les persones rellevistes i permet fer efectiva la reforma aprovada el 2024, que va ampliar fins a tres anys l’antelació amb què es pot accedir a la jubilació parcial respecte de l’edat ordinària.

Aquest nou règim dona resposta a les dificultats que generava l’obligació de disposar immediatament d’un contracte de relleu indefinit. Així, quan no sigui possible comptar amb un rellevista fix de manera immediata, es pot recórrer a un contracte temporal.

En l’àmbit mèdic, aquesta flexibilització afecta especialment els professionals laborals que treballen en centres de la xarxa sanitària concertada, i particularment en consorcis sanitaris, ja que facilita la cobertura dels llocs que deixen temporalment les persones que accedeixen a la jubilació parcial.

Quins requisits cal complir?
Per accedir a la jubilació parcial anticipada, la persona treballadora ha de complir, entre d’altres, els requisits següents:

  • Tenir un contracte de treball indefinit i a temps complet.
  • Acreditar una antiguitat mínima de sis anys a l’empresa.
  • Haver cotitzat almenys 33 anys o, en el cas de les persones amb una discapacitat igual o superior al 33%, com a mínim 25 anys.

És important recordar que la reducció de jornada depèn de l’antelació amb què s’accedeixi a la jubilació parcial. Quan l’avançament és superior a dos anys, durant el primer any la reducció ha de situar-se entre el 20% i el 33%; posteriorment, es pot situar entre el 25% i el 75%, d’acord amb les condicions establertes legalment. A més, es manté la possibilitat de concentrar en un primer període tot el temps de treball que resti fins a arribar a la jubilació ordinària. 

Les persones que estiguin interessades a acollir-se a aquesta modalitat de jubilació no estan obligades a comunicar-ho a la seva empresa amb antelació, però des de Metges de Catalunya (MC) recomanem avisar de la voluntat de sol·licitar-la perquè es puguin iniciar els tràmits necessaris i planificar la contractació de la persona rellevista.

Els afiliats i afiliades al sindicat que dubtin sobre si compleixen els requisits o de la seva possibilitat d’acollir-se a la jubilació parcial anticipada poden contactar amb l’assessoria jurídica de MC, a través del correu electrònic lex@metgesdecatalunya.cat, perquè pugui estudiar el seu cas.